#staywithyourcompany
Unser Angebot der Unternehmenskooperation ist ein Konzept. Das Ziel für alle Beteiligten ist, die Regeneration zu ermöglichen, aber auch eingespielte Wirkmechanismen zu bearbeiten. Die feine Chance: Wir können gemeinsam festlegen, welche Themen in welcher Intensität bearbeitet werden. Auf Wunsch auch im moderierten Prozess, in einer herrlichen Umgebung.
Unser USP ist, wir planen jede Auszeit individuell. Unsere Besonderheit ist, wir kombinieren ausmisten statt ausbrennen in einem außerklinischen Setting und bringen Coachings und therapeutische Unterstützung zu einem Auszeit-Bauernhof.
1. Servus-Zoom
Wertbeitrag: 0 € (gratis)
Situation kennenlernen
Auszeit Bauernhof verstehen, die eigene Situation beschreiben. Lass uns gemeinsam auf Augenhöhe die Situation verstehen und Bedürfnisse entdecken.
Mitarbeitende:r:
Das Erstgespräch dient dazu, Deine Belastungssituation zu verstehen.
Führungsperson:
Wir klären, mit wem, was gerade in der Entwicklung ist und wohin die Reise gehen kann, oder sollte. Wir stimmen ein Vorgehen ab.
Wir machen das Gespräch per Videocall. Wir nutzen Zoom. Du?
Realitäts-Check:
- Klärung Deiner Erwartungen, sind die realistisch?
- Macht sichtbar, was Du für Interessen und Wünsche hast
- Gibt uns ein erstes Bild, welcher Auszeit-Bauernhof passen könnte
- Verdeutlicht, wie lange die Auszeit sein kann/soll
Es ist ein Realitäts-Check:
- Erstes Verständnis für uns, wie wir #staywithyourcompany ermöglichen könnten
- Hilft, dass Du Dir ein Bild von Deiner Bauernhof-Auszeit machen kannst
- Klärung Deiner Erwartungen, sind die realistisch?
- Ist Deine Vorstellung so, wie die echten Landwirtschaften funktionieren?
2. Anamnese-Call
Wertbeitrag: 120 €
Mit einer Therapeut:in, die das kann, wollen wir vorab gemeinsam erkennen, ob die belastende Situation präventiv in einer Bauernhof-Auszeit verändert werden kann.
Mitarbeitende:r:
Du schilderst im vertraulichen Gespräch mit unserer Psychotherapeutin Deine Entwicklung bis hierher. Im Gespräch versucht ihr herauszufinden, was die nächsten Schritte sein könnten.
Führungsperson:
Mit Dir geht es leider nicht. Hier ist der Vertrauensraum mit der/m Auszeiter:in in Spe.
Aber Du kannst Motivationsarbeit leisten. Manche Menschen wissen, dass sie Unterstützung brauchen, prokrastinieren aber. Da ist ein wohlwollender Mensch an der Seite hilfreich.
Gesprach meistens im Videocall.
Voraussetzungs-Check
- Dient der Klärung, ob eine Bauernhof-Auszeit zu Deiner Situation passt
- Wünsche können besprochen werden
- Erleichterung, eine Entscheidung zu treffen
Was wir von Dir erfahren, bleibt unter uns.
Wir können mit diesem Wissen in ein Gespräch mit dem Unternehmen einsteigen und den Prozess gestalten.
Das vorgeschaltete Anamnese-Gespräch soll Dir helfen, sparsam mit Deinen € umzugehen.
Es ist eine sehr gute Investition, denn Du hast ein besseres Bild von Deiner Situation. Auch wenn Du im Anschluss vlt. keine Bauernhof-Auszeit machst.
Ein Hof ist keine Klinik, wir können nicht alle notwendigen Settings garantieren, z. B. haben wir keine 24-Stunden-Betreuung dort.
Vielleicht entsteht ein neuer Vorschlag, welche Alternative für Dich ratsam sein könnte.
Jede Jahreszeit ist gut für eine Auszeit
3. Roundtable
Wertbeitrag: 140 € pro Stunde
Gemeinsam ins Gespräch gehen
Die Situation ist nach dem Erstgespräch und der Anamnese schon sehr klar, für uns und Hilfesuchende. Jetzt gehen wir ins brainstormen, was die nächsten Schritte sein können. Wir moderieren diesen Schritt.
Mitarbeitende:r:
Bekommt die Chance, in einem geschützten Raum zu äußern, was helfen kann. Bekommt die Gelegenheit, die eigenen Bedürfnisse den Vorgesetzten zu vermitteln.
Führungsperson:
Macht sichtbar, ob die Wahrnehmungen matchen. Gibt die Gelegenheit abweichende Bilder in Deckung zu bringen. Hat die Chance, konstruktiv zu einem Programm für eine Regeneration beitragen zu können.
Wir machen das Gespräch zum Beispiel über Videocall oder live bei Euch vor Ort.
Kooperativ die Auszeit planen:
- Ein gemeinsames Bild der Situation zu zeichnen
- Die Gelegenheit in einem geschützten Setting die Situation moderiert zu klären
- Erwartungen sichtbar zu machen
- Vorbereitung für uns, eine Auszeit passgenau planen und kalkulieren zu können
Common sense:
In unserem Gespräch klären wir, welche Betrachtungen auf beiden Seiten im Raum sind.
Wir moderieren in Richtung: Die Vorstellungen und Wahrnehmungen sind jeweils klar ausgesprochen und wechselseitig verstanden. Ein Konsens ist erreicht oder erreichbar.
Wir nehmen mit, wie wir die Auszeit konzeptionell gestalten und kalkulieren können.
4. Konzepterstellung
Wertbeitrag: 1.200 €
Jetzt sind wir an der Reihe
Unser USP ist, wir planen jede Auszeit individuell. Unsere Besonderheit ist, wir kombinieren ausmisten statt ausbrennen in einem außerklinischen Setting und bringen Coachings und therapeutische Unterstützung zu einem Auszeit-Bauernhof.
Es gibt eine Menge zu steuern. Verfügbarkeiten, Abläufe, wer beteiligt sein soll etc.
Auch der von uns favorisierte Auszeit-Bauernhof wird einbezogen.
Wir liefern das Konzept mit Angebot in der vereinbarten Frist. Und stimmen es mit euch ab.
Finale Abstimmung in einem Videocall.
Entscheidung fällen können
- Eine durch das Unternehmen geförderte Auszeit ist an Kriterien gebunden, die beide Seiten nch unserem Vorschlag bejahen können
- Unser Konzept macht die Entscheidung möglich
Unser Konzept besteht aus folgenden Bestandteilen:
- Vorschlag für den Ablauf und Strukturgebendes auf dem Auszeit-Bauernhof
- optionale Unterstützung durch Coachings und therapeutische Maßnahmen (nur was echt Sinn macht und die Auszeit boostet
- Tipps für die Regeneration
- Angebote für die Förderung der Selbstwahrnehmung
- Achtsamkeitsangebote
Alle Beteiligten gehen mit einem guten Gefühl voran.
Unser Angebot hilft, mögliche Missverständnisse final aufzudecken und zu korrigieren.
Nach einer Bedenkzeit kann entschieden werden.
Unternehmen und Auszeiter:in klären die Fairteilung der Wertbeiträge.
Ein Timetable ist da. Evtl gibt es während der Auszeit auch Gespräche zwischen Auszeiter:in und Führungsperson.
Es geht darum, auf der Basis des Konzepts, die Regeneration zu fördern und den Neustart auf das Positivste entspannt vorzubereiten.
Ich bin schon da
5. Bauernhof-Check
Wertbeitrag: 60 €
Ihr habt das individuell auf die Situation der Auszeiter:in von uns gestaltete Konzept bejaht.
Fehlt noch ein wichtiger Schritt:
Zeit, mit Deiner Hoffamilie in Kontakt zu kommen.
Wir organisieren das per Videokonferenz, oder Telefonat. In der Regel nehmen sich die zukünftigen Auszeit-Teams ca. 45 Min. Zeit, sich zu beschnuppern.
Solltet ihr euch nicht so nahe kommen, wie wir das vermuten, ermöglichen wir den Kontakt zu einem weiteren Auszeit-Bauernhof.
Manchmal werden wir gefragt, ob sich Auszeiter:innen ihren Hof selbst aussuchen können. Unsere besondere Leistung ist aber, das Matching.
Wir kennen die Hoffamilien sehr gut. Wir haben schon Auszeiten mit ihnen erlebt. Deshalb trauen wir uns zu, den richtigen Hof für Dich zu finden.
Übrigens: wir finden es richtig schön, wenn auch die Führungsperson mit in das Gespräch geht. Wenn Auszeiter:in und Führungsperson das beide angenehm finden.
6. Auszeit-Orga
Wertbeitrag: 790 €
Unternehmen, Du und wir haben gemeinsam Dein Konzept für Deine Auszeit in trockenen Tüchern. Deine Auszeit-Bauernhoffamilie und Du seid in Vorfreude. Jetzt kann es losgehen.
Wir organisieren Deine Auszeit. Wir buchen die optionalen Angebote und übernehmen das Timing. In der Pauschale ist enthalten, dass wir während Deiner Auszeit erreichbar sind. Das Trouble-Shooting, falls nötig, ist unsere Aufgabe.
Alles, damit Du entspannt und neugierig in Deine Auszeit starten und sie gut organisiert genießen kannst.
Jetzt pack mas an!
7. Auszeit los!
Wertbeitrag für 1 Monat: 900 €
Jetzt kann beginnen, worauf Du Dich schon sosehr gefreut hast. Meist ist es recht zeitnah möglich, einzuchecken.
Enthalten sind in diesem Betrag, 4 Wochen Auszeit auf dem Hof. Inklusive Wohnen, Ernährung und Orga für Deine Mitwirkung auf dem Hof. Unsere Erfahrung zeigt, viele Auszeiter:innen verlängern. In der Regel ist das auf Deinem Auszeit-Bauernhof auch möglich.
Im Gegenzug solltest Du die Kapas haben, ca. 5 Stunden am Tag auszumisten, statt auszubrennen!
Enthalten sind die Grundbeträge für Deine Auszeit, pro Monat.
Die optionale Begleitung Deiner Auszeit mit Coachings und therapeutischer Unterstützung haben wir in Deinem Angebot individuell abgestimmt und Du hast es abgesegnet.
Es gibt keine bösen Überraschungen.
- Für Dich ist bereits alles bereit, was wir besprochen haben
- Anreise, von Dir selbst organisiert, nach Absprache mit Hof
- Mitgebrachte Haustiere stellen meist kein Problem dar, muss aber abgesprochen werden (kein Aggressionsverhalten gegenüber Hoftieren muss gesichert sein)
- Deine bestehende Krankenversicherung und eine gültige Haftpflichtversicherung sind Voraussetzung
- Unterbringung in hoftypischer, einfacher Ausstattung, aber sauber und mit eigenem Bereich
- Auszeiter:innen wohnen auf dem Bauernhof, oder in bestimmten Settings in unmittelbarer Nähe
- Mitwirkung: Wahrnehmung vereinbarter Aufgaben auf dem Hof, entsprechend der individuellen Absprache. Kann im Stall sein, in der Landwirtschaft, Hauswirtschaft und/oder im Forst
- Keine Sorge: Es gibt immer eine Anleitung durch die Hoffamilie. Du bist aktiv, wo Du Dich auch wohlfühlst und Sicherheit hast
- Ruhephasen für Dich werden immer eingeplant
- Essenszeiten in der Gemeinschaft, oder auf Bedarf auch solo
- Eigenverantwortliche Abreise
8. Opt. Absicherung
Wertbeitrag: 140 € pro Session
Eure Fortsetzungsoption, bei Bedarf!
Eine Auszeit sollte die Wirkung haben, dass danach wieder Energie da ist. Zurück und die Ärmel hoch. Im Gepäck: neue Kompetenzen.
Routinen, das wissen wir aus vielen Studien, brauchen jedoch, bis sie eingeübt sind.
Angelernte Muster, auch wenn sie nicht den großen Durchbruch möglich gemacht haben, sind hartnäckig.
Misserfahrungen können zurück zum Default-Modus (alte Gewohnheiten) führen.
Also sind wir auch nach der Auszeit da. Wir coachen, helfen bei Rückschlägen und vermitteln Positionen bei Bedarf.
Eine Session dauert 60 Minuten.
Wir können den Beitrag auf Wunsch splitten. Nach Vereinbarung übernimmt Ex-Auszeiter:in einen bestimmten Anteil. Das Unternehmen den Rest.
- Eine Session wird in der Regel nur mit Ex-Auszeiter:in gehalten.
- Aus betrieblichen Gründen kann auch die Führungsperson eingebunden werden.
- Wir vereinbaren in der Regel ein Paket, von z.B. 4 Sessions.
- Der Abstand von einer Session zur nächsten sollte ca. 1-2 Wochen betragen.
- Wir sind aber so flexibel, dass wir auch Sessions bei Bedarf anbieten können.
- Wir versuchen zu gewährleisten, dass aus der Auszeit vertraute Coaches oder Therapeut:innen weiter zur Verfügung stehen.
Endlich der Geruch von frischem Heu.
Worin unterscheidet sich die Bauernhof-Auszeit in der Unternehmenskooperation von den Auszeiten, die privat gebucht werden?
Unser Angebot an Mitarbeitende und ihre Unternehmen unterscheidet sich in einigen Punkten wesentlich von unserem Angebot an Selbstzahlende.
Die Unternehmenskooperation soll helfen, Mitarbeitende durch eine Auszeit zu regenerieren. Das Angebot richtet sich an Menschen, die sich in einer krisenhaften Lebenssituation befinden. Die aber ihre Arbeitskraft und Motivation wiedergewinnen wollen.
Die Auszeit wird zusmmen mit dem Unternehmen geplant und es stehen Ziele in der Vereinbarung. Die Ziele werden von Auszeiter:in und Führungsperson gemeinsam definiert, mit uns in der Moderationsrolle.
Wir sehen uns hier eher in einer Partnerschaft mitverantwortlich tätig.
Unsere Rolle darin ist, die Auszeit so zu gestalten, dass sie als Teil der Aufrechterhaltung der Zusammenarbeit wirkt. Wichtig: eine Bauernhof-Auszeit funktioniert nur, wenn sie eine präventive Maßnahme ist. Wir ersetzen keine Klinik!
Um den Erfolg der Auszeit abzusichern, bieten wir Optionen der Nachbetreuung.
Kontakt
Nimm gerne Kontakt auf, wenn Dich Auszeit Bauernhof-Angebot interessiert. Sei es als zukünftige Auszeiter:in (m/w/d), oder Unternehmensvertreter:in.
Wir freuen uns auf den Austausch mit Dir!